Si votre enfant affiche un flair pour le spectaculaire, ainsi qu'une attitude positive et un intérêt pour le théâtre, vous pourriez envisager de l'aider à se impliquer dans l'action. Tout en agissant peut conduire à des opportunités professionnelles, votre enfant pourrait également trouver un passe-temps intéressant et attachant qu'il souhaite poursuivre dans son temps libre. Les enfants motivés et talentueux avec un lecteur interne pour réussir et une passion pour le théâtre peuvent réussir à saisir les occasions d'acteur de qualité qui aideront à bâtir leur estime de soi et de stimuler leur confiance.
Instructions
1 Inscrivez votre enfant à agir, le coaching vocal et / ou des cours de danse. Bien que non essentiel, ceux-ci peuvent aider votre enfant à se renseigner sur ses talents et les intérêts individuels. Ils fournissent également une bonne source de contacts et peuvent renforcer la confiance de votre enfant et de veiller à ce qu'elle peut tenir son propre dans le domaine concurrentiel d'agir.
2 Explorer agissant opportunités dans l'école de votre enfant. Inscrivez-vous pour tous les clubs de théâtre ou classes disponibles par l'école. Encouragez votre enfant à auditionner pour des jeux d'école puisque ceux-ci fournissent une expérience de travail précieuse et peut l'aider à décider s'il aime assez agir pour poursuivre comme une opportunité professionnelle.
3 Découvrez quand les compagnies de théâtre locales détiennent des castings ouverts et encouragent votre enfant à auditionner pour des rôles appropriés. La participation à des enfants locaux de productions de théâtre et d'autres activités théâtrales peut aider à ajouter de la crédibilité à portefeuille agissant de votre enfant - un résumé des informations sur votre enfant qui comprend des photographies et un curriculum vitae mettant en vedette les talents de votre enfant et ses expériences professionnelles.
4 Recrutez un agent pour votre enfant s'il décide de poursuivre tout type de carrière d'acteur professionnel. Un agent assure la représentation professionnelle pour votre enfant et peut l'aider à trouver un certain nombre de payer agir et, le cas échéant, les possibilités de modélisation.
Conseils et avertissements
- Selon Richard J. Ward, a / opérateur de caméra vidéo Hollywood et un ancien membre de l'Académie des Arts et des Sciences, la plupart des studios embauchent des enfants acteurs âgés entre cinq et 12 depuis ces âges ont tendance à avoir le plus de rôles disponibles.
- Assurez-vous que votre agent est Actors Guild Screen affiliée; agents approuvés par SAG - le plus grand syndicat national qui représente les professionnels agissant - ont souvent de nombreux contacts de bonne réputation au sein de la communauté d'acteur.
- Obtenir une carte de sécurité sociale pour votre enfant et un permis de travail du ministère des Services sociaux de votre état. Les deux éléments d'information sont gratuits, mais nécessaire pour votre enfant d'être embauché comme acteur professionnel.
- Soyez sceptique et prudent lorsqu'ils traitent avec des agents qui facturent plus que la commission standard dans votre région ou qui veulent que vous leur verser de l'argent supplémentaire pour inscrire votre enfant dans des classes spéciales de formation ou des ateliers. La plupart des agents de bonne réputation travaillent sur une base de commission seulement, ce qui signifie qu'ils ne sont payés quand ils trouvent votre enfant le travail intérimaire. SAG exige que les agents ne reçoivent que 10 pour cent des recettes d'un acteur.