combats plus longs chez les personnes ont tendance à avoir des conséquences plus graves. Le conflit peut aider les gens à résoudre des problèmes avec les membres de la famille ou collègues de travail, mais il peut aussi conduire à des problèmes plus importants, surtout quand il est pas traitée par les personnes impliquées.
Production
Conflit au sein d'une entreprise peut amener les gens à devenir moins productifs, surtout quand ils ont affaire ou de se soucier d'un problème. Arguments ou combats entre les gens prennent souvent hors du temps qu'ils passent à travailler à des tâches liées à l'emploi. Quand un conflit survient entre deux ou plusieurs personnes, d'autres peuvent être tirés dans les arguments pour aider à résoudre les problèmes, qui peuvent également avoir une incidence sur leur production. Parfois, les conflits au sein d'une entreprise peut conduire à des problèmes de production à grande échelle, tels que les conflits de travail ou l'entreprise des arrêts.
Des relations
Au sein des familles ou des entreprises, le conflit peut prendre un péage sur les relations personnelles entre amis ou membres de la famille. Les combats peuvent provoquer des amis, des membres de la famille ou les couples à développer des relations tendues; parfois ils peuvent amener les gens à cesser de parler les uns aux autres pendant des périodes prolongées ou même pour le reste de leur vie. Quand les gens dans une relation amoureuse continuent d'avoir des arguments et des combats, ils se cassent souvent les uns avec les autres. Dans une famille, conflits entre les parents ou entre les parents et les enfants peuvent mener à l'anxiété et la colère. Lorsque des collègues ou des amis dans un milieu de travail ou à l'école ont des conflits, ils sont parfois plus en mesure de travailler ou passer du temps ensemble.
Comportement
Parfois, le conflit peut amener les gens à agir vers les autres, en particulier les personnes avec lesquelles ils ont des combats ou des arguments. Ils peuvent devenir trop émotif, voire violente, envers les gens dans leurs maisons ou lieux de travail. Ils pourraient aussi internaliser leurs propres sentiments et ont des problèmes émotionnels ou psychologiques à l'avenir. La violence au sein d'une école, au travail ou à domicile peut provenir de conflits qui se produisent sur une longue période ou qui reviennent. Parfois, les gens peuvent obtenir sérieusement blessé ou même tué en raison de conflits.
Solutions
Résolutions de problèmes au sein des entreprises ou des familles souvent ne satisfont pas tout le monde. Parfois, les solutions peuvent avoir des conséquences négatives pour certaines personnes. Une personne pourrait faire virer d'un emploi ou devenir ostracisés d'une famille parce qu'un groupe de gens viennent avec une solution qui profite à la majorité. Les gens pourraient développer des sentiments blessés ou de l'expérience de stress parce qu'ils ne bénéficient pas de la solution du problème, ce qui pourrait conduire à un plus grand conflit à l'avenir.