Comment choisir un fournisseur de garderie infantile

January 14

Comment choisir un fournisseur de garderie infantile


Vous comprenez comment garder votre précieux nouveau-né en toute sécurité à la maison, et maintenant vous avez besoin de trouver un fournisseur de soins de jour avec le même soin et attention à la sécurité pour prendre en charge les tâches de soins lorsque vous n'êtes pas disponible. Votre enfant a besoin de soins de qualité pour le cerveau et le développement musculaire, selon le Centre national pour les nourrissons, les tout-petits, et les familles, et les horaires réguliers de l'alimentation et de l'activité aider votre bébé à grandir. centres de soins peuvent énumérer un éventail étourdissant de fonctionnalités, mais sans une visite en personne, il est impossible de déterminer avec précision le niveau de soin de votre enfant recevra une fois que vous partez pour la journée.

Instructions

1 Liste des centres de soins de jour locales avec adhésion à des associations de garde d'enfants et l' accréditation des programmes des groupes professionnels, y compris l'Association nationale de garde d' enfants et l'Association nationale pour la garde familiale.

2 Notez les qualités que vous voulez dans un centre de soins, puis mettre en évidence les éléments qui sont essentiels pour votre bébé et vos besoins en tant que parent. Vérifiez heures, les frais, les services offerts, les professionnels de la santé opérant au centre, comme un pédiatre ou une infirmière infantile, la politique de visite et les ratios de dotation en personnel pour les soins de bébé.

3 Créer un inventaire formel écrit en utilisant les fonctionnalités de votre centre souhaitable d'utiliser lorsque vous visitez les centres pour faire votre choix.

4 Appelez les centres sur votre liste et utiliser votre inventaire formelle pour éliminer les établissements de soins ne répondent pas aux critères de qualité de la certification et affiliations professionnelles, et d' éliminer également les établissements de soins de jour avec des heures qui ne respectent pas votre horaire.

5 Prenez rendez - vous pour visiter les centres de réunion le plus grand nombre de normes figurant sur ​​votre inventaire. L'American Academy of Pediatrics recommande réunion avec le personnel de superviser votre enfant dans le cadre de la visite, et aussi demander une liste de références professionnelles pour les membres du personnel et du centre.

6 Recherche centre avec application ville et du comté loi, Better Business Bureau , et le bureau du procureur général d' Etat pour enquêter sur le centre de soins pour des plaintes ou des problèmes juridiques. Éliminez tous les centres avec moins d'une cote «A» par le Better Business Bureau. Appelez les références professionnelles fournies par les centres de soins.

7 Visitez les centres et interroger le directeur et les soignants du centre dans les installations et prendre des notes. Demandez à voir des copies physiques de l'Etat, le comté ou la ville des licences du centre, et les certifications d'éducation précoce pour le personnel. Demandez au directeur du centre de CV avec l'éducation, la formation et l'information professionnelle pour les membres du personnel de soins pour nourrissons. Demandez le directeur à propos de l'horaire quotidien régulier de l'enfant et le calendrier de nettoyage pour le centre. Lire les règles du centre formel restreignant l'accès du public aux salles où les enfants dorment et jeu.

8 Effectuer une évaluation formelle des centres, en utilisant votre inventaire, après les visites et décider d'une installation pour votre bébé.

9 Visitez votre centre sélectionné sans rendez - vous une ou deux fois pour voir si les activités et le calendrier correspondent à ce que vous avez observé lors de votre visite officielle.

Conseils et avertissements

  • Rechercher des adhésions du personnel de l'Association professionnelle pour l'éducation de la petite enfance, Association pour les leaders d'apprentissage des jeunes, l'Association nationale pour l'éducation des jeunes enfants et d'autres organisations professionnelles. Ceux-ci montrent un engagement à des soins de qualité et de formation continue.