Être un leader dans une église signifie sacrifier le temps personnel et rendre des comptes à ceux de l'autorité au-dessus de vous, la congrégation et Dieu. Certaines compétences en leadership viennent naturellement, comme la compassion et la capacité d'aimer les autres. Certaines compétences en leadership peuvent être apprises, comme les compétences organisationnelles et de gestion du temps. Utilisez des jeux pour aider les dirigeants de l'église acquérir des compétences en leadership et d'avoir du plaisir dans le processus.
Icebreaker Jeux
Encourager les membres d'un nouveau groupe de direction de l'église pour apprendre à connaître les uns les autres à travers des jeux de brise-glace. Quand un nouveau groupe de gens viennent à se connaître dans une atmosphère agréable et détendue, ils sont capables de se lier plus rapidement et d'apprendre à communiquer plus efficacement. Une chasse au trésor à l'intérieur est une activité qui encouragera les gens à travailler ensemble et à les aider à développer les compétences de communication. Cacher les articles autour de l'installation de l'église et de faire une liste des articles qui doivent être trouvés. Pour les petits groupes, permet à chacun de travailler ensemble comme une équipe pour trouver des éléments. Si le groupe est important, diviser le groupe en deux équipes ou plus.
Un autre brise-glace efficace est un jeu appelé «Deux vérités et un mensonge." Chaque participant dit trois choses à propos de lui-même, mais seulement deux d'entre eux sont vraies. D'autres joueurs tentent de déchiffrer quelle déclaration est le mensonge. Ce jeu peut enchaîner dans une discussion sur la morale et le mensonge.
Team Building Jeux
Le travail d'équipe est important dans le leadership chrétien. Utilisez des jeux de travail d'équipe pour construire une camaraderie et obligataires membres d'une équipe équipe de direction, comité ou missions.
Demandez aux dirigeants forment un cercle. Distribuez une pelote de ficelle à une personne en ligne et lui demander de dire un peu sur elle-même. Faites-lui tenir la fin de la chaîne et de passer le ballon à l'autre personne qui doit aussi parler un peu de lui-même. Seule la personne qui tient le ballon est autorisé à parler. Lorsque la balle a fait tout le chemin autour du cercle, le leader du groupe peut renforcer le groupe qu'ils sont tous maintenant "connectés" et que les actions et les paroles d'une personne aura une incidence sur le reste du groupe.
Une autre activité d'équipe est de donner à chacun des mots de membres d'encouragement. Demandez à chaque membre écrire son nom sur le dessus d'un morceau de papier, puis passer le papier d'une personne à la droite. Chaque personne dispose de 30 secondes pour écrire une chose positive à propos de la personne dont le nom figure sur le papier avant de le transmettre à une autre personne d'écrire sur le papier aussi bien. Si le groupe ne se connaissent pas assez bien pour écrire sur des traits positifs, leur demander d'écrire encourageant versets bibliques ou des phrases.
Evangelism Jeux
L'un des principaux rôles des dirigeants de l'Eglise est l'évangélisation. Utiliser les jeux de rôle pour pratiquer le partage de la foi. Demandez aux leaders se manifester par paires. Soit une personne pratique le témoignage de l'autre. Inverser les rôles et laissez l'autre personne essayer témoin. Donnez aux joueurs différents rôles à jouer - celui-ci est un étudiant, un autre est un vieil homme - et des situations différentes, comme étant dans une laverie automatique ou à l'épicerie.
Un autre jeu à propos de l'évangélisation montre comment le témoignage de même une personne peut avoir un impact. Le chef dit: «Jésus vous aime" à deux personnes et les mains chacun d'entre eux une poignée de perles en plastique, qui représentent l'évangile. Ces deux personnes chaque disent «Jésus vous aime" à deux personnes plus chacun, gardez un bourrelet et de diviser les perles restantes en deux poignées, ce qui donne un à chaque personne. Cela continue jusqu'à ce que tout le monde a été atteint. Ceci illustre comment partager l'Evangile avec une ou deux personnes peuvent se multiplier et faire une réelle différence dans le monde.
Autres jeux pour les dirigeants de l'Eglise
Autres jeux de leadership de l'église aident à renforcer la connaissance biblique. Engager les dirigeants dans un jeu de trivia Bible. Que les dirigeants jouent individuellement ou jouent en paires ou en équipes. Bible des mots croisés ou mots trouvailles sont bons jeux de remplissage à avoir dans le cas où il une classe ou d'une réunion de petites séries.
Encourager les dirigeants d'une église pour se soutenir mutuellement dans la prière. Mettez le nom de chacun dans un bol. Chaque personne tire un nom hors de la cuvette. La personne qui établit le nom doit accepter de prier pour la personne qu'il dessine. Le jeu peut être joué à chaque réunion.