Vous êtes tous habillés et ne peut pas sortir de la maison. Votre gardienne n'a pas montré. Vous avez aussi un sentiment d'angoisse que la baby-sitter est en train de faire plus que de prendre votre argent pour regarder vos enfants. Il est temps de lui tirer. Voici comment.
Instructions
1 Soyez direct. Que le sitter sait qu'il est viré. Si vous avez un contrat, remplir les conditions ou la résiliation. Si vous avez utilisé une agence, le contacter pour clarifier tout engagement financier que vous avez. Selon les lois de votre état d'emploi, vous ne devez pas donner lieu à la cuisson d'une gardienne.
2 Soyez ferme. Si la gardienne vole de vous, elle ne fournit pas un environnement approprié pour vos enfants. Si la gardienne n'apparaît pas, elle est ni responsable, ni soins. Vous protégez vos enfants avec cette décision et ne cédez pas.
3 Soyez clair. Ne pas laisser à la garde d'enfants à déchiffrer votre message. "Vous êtes viré" peut-être trop émoussé, mais ne ramollit pas le coup, si bien qu'il est douteux quant à ce que vous vouliez dire. Considérez: "Nous ne devons plus vous asseoir pour nous" si vous voulez présenter plus doucement les nouvelles.
4 Laissez les enfants savent. Ceci est souvent le plus difficile étape que les enfants se fixent rapidement à ceux qui prennent soin d'eux. Mais cela est aussi la raison pour laquelle vous devez agir rapidement une fois que vous suspectez quelque chose est de travers. Un gardien est plus que quelqu'un qui appelle le 9-1-1 en cas d'urgence. Il est une figure adulte dans la vie de l'enfant. Au pire, vous voulez que l'influence soit bénigne.
Conseils et avertissements
- Il est préférable de passer par plusieurs sitters de trouver un bon, cohérent sitter type que de se contenter d'un marginal que vos enfants aiment.