Recommander une personne pour un poste de nounou dans une manière qui va l'aider à se démarquer de la concurrence et de décrocher un emploi avec un nouvel employeur. Donner une ancienne nounou une recommandation qui reflète le mieux le travail qu'elle a fait pour vous et votre famille.
Instructions
1 Rassemblez autant de détails de la nounou à propos de la position qu'elle sollicite, de sorte que la mise au point de votre recommandation est pertinente aux besoins de la nouvelle famille.
2 Écrivez une lettre officielle de recommandation détaillant la façon dont la nounou soigné pour vos enfants. Inclure des histoires mémorables qui mettent en valeur sa maturité et de réflexion.
3 Communiquer à l'employeur potentiel que vous êtes disponible pour répondre à toutes les questions concernant les qualifications de la nounou.
4 Invite le nouvel employeur de vous rencontrer en personne pour discuter des qualifications de la nounou.
5 Refrain de partager des qualités de la nounou qui peut être considéré comme moins favorable, à moins que demandé. Re-souligner les qualités positives.
6 Fournir des informations sur combien de temps elle a été employée par vous. Et si la nounou veut que vous, expliquez pourquoi elle ne travaille plus pour vous. Cette information peut aider à confirmer les détails qu'elle a déjà donné le nouvel employeur.